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教学经费保障制度

来源:湖南中医药大学第二附属医院    发表时间:2016/7/30 9:15:18

湖南中医药大学第二中医临床学院教学经费保障制度

为提高教学质量,突出教学工作的中心地位,实现学校总体发展规划和人才培养目标,保证教学经费及时、足额投入到教学工作中,特制订本制度。

一、 教学经费是指日常教学经费和教学设备购置经费,具体包括:教学业务费(课时费、实习带教费、监考费等等)、教学差旅费、研究生培养经费、教学仪器设备维修费、教学科研仪器设备购置费、图书资料购置费等等。

二、 教学经费预算管理的原则

1、 统一领导、分级管理、指标控制的原则。在医院的统一领导下,根据医院教学工作的需要统筹安排和使用各项教学经费,由主管院长及科教科分级管理,对各项经费分设经费表。

2、 统筹安排,保证重点的原则。在量入为出、收支平衡的前提下,每年在安排经费预算时,除人员经费外,应优先安排教学经费,使教学工作的中心地位在经费预算中得以体现。

3、 保证总量、逐年增长的原则。为保证人才培养的质量,学院每年投入的日常教学经费应不少于当年总额的30%,且保证年均日常教学经费逐年增长。

三、 教学经费预算的核定依据

专项教学经费根据大学各年专项教学活动的需要,考虑学院的财力分项核定。

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