锚定“十五五”发展航向 锻造过硬中坚力量——我院举办2026年中层干部管理能力提升培训班

7月31日至8月2日，我院在长沙开慧教育学院举办以“跨越之阶，精进之道”为主题的中层干部管理能力提升培训班。医院领导班子成员、全体中层干部共170余人参加培训。湖南中医药大学党委书记戴爱国出席开班式并讲话。

戴爱国指出，今年是“十五五”开局之年，也是医院迈向高质量发展的关键期。他对全体中层干部提出三点要求：一要“识大局”，主动融入学校“双一流”建设大局，精准对接“2.5+2.5”学制改革，在医教协同中彰显附院担当；二要“立潮头”，锚定国家中医药传承创新中心和高铁西城新院区建设目标，推动医院从稳步发展向跨越提升实现质变；三要“树标杆”，传承杨开慧烈士“舍小我、成大我”的赤诚初心，树立“首问负责、马上就办、真抓实干”的工作导向，让严实作风成为医院干部队伍的鲜明标识。

医院党委书记王国佐作动员讲话。他强调，中层干部是医院发展的中坚力量，处于承上启下的核心环节，其政治能力、管理水平与作风状态，直接决定医院发展质量与长远走向。大家要珍惜学习机会，静下心来充电蓄能，切实提升政治素养与管理效能。

开班式由医院党委副书记游柏稳主持。

本期培训班坚持“红色铸魂”与“管理赋能”双线并行，采取“理论授课+现场教学+团队建设”多元模式，课程设计精准对接干部履职需要。培训特邀湖南省委党校原副校长、一级巡视员、国家二级教授吴传毅教授作党建工作专题辅导，夯实思想根基；浙江大学客座教授、匠道管理学院院长蒋小华讲解如何激发中层干部的内在动力、带动团队活力；国内医疗卫生管理行业资深咨询管理专家谢彦彬分享医院科室发展和创新经营的实际经验。教学内容既有宏观理论阐释，又有微观实操指导，帮助学员拓宽思路、丰富管理手段。

学员们走进杨开慧纪念馆，在革命传统教育中接受深刻的党性洗礼。通过团队建设环节，在协作互动中增进理解、凝聚力量，充分彰显了医院干部队伍团结进取、昂扬向上的精神风貌。

为期两天半的培训在热烈氛围中圆满落幕。医院院长刘春华表示，此次培训既是一次理论武装的“充电蓄能”，也是一次党性修养的“精神补钙”，达到了统一思想、提升能力、凝聚共识的效果。

参训学员一致表示，将以此次培训为新起点，把学习成果转化为谋划工作的思路、推动落实的举措、破解难题的能力，全力推动医院“十五五”发展开好局、起好步，为医院高质量发展作出新的更大贡献。